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Categorías: Fotonoticia  —  Etiquetas: ,   —  Komunikazio Zerbitzua / Servicio de Comunicación  —  26 diciembre 2018 10:53

 

 

 

 

 

Empresas, instituciones y jóvenes profesionales que trabajan fuera de Álava se han reunido esta mañana en “Back to Araba-Talent Forum”, un evento organizado por SEA – Empresas Alavesas que cuenta con el apoyo económico del Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz. Cerca de 200 personas se han dado cita en un foro pensado para explorar las posibilidades de retorno del talento profesional local y dar respuesta a las necesidades de contratación de las empresas alavesas.

El alcalde de Vitoria-Gasteiz Gorka Urtaran ha subrayado el importante nivel y el posicionamiento claro a la cabeza en materia de sosteniblidad. “El futuro de las ciudades pasa por tener gente cualificada y dispuesta a afronta los retos que afrontamos en este siglo”, ha destacado.

 

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Categorías: Notas de prensa  —  Etiquetas: ,   —  Komunikazio Zerbitzua / Servicio de Comunicación  —  21 diciembre 2018 10:23

La Junta de Gobierno Local ha aprobado el convenio de colaboración con SEA – Empresas Alavesas para el desarrollo de diferentes actuaciones de promoción del empleo y economía social en el periodo 2018-2019. Gracias a esta iniciativa el Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz respaldará las actividades de orientación e intermediación laboral que se desarrollan a través del proyecto Empleo-Araba, a las que se suma un curso específico sobre gestión de establecimientos de panadería y pastelería, además de la realización de la jornada “Back to Araba – Talent Forum Day”, que tendrá lugar la próxima semana. Para todo ello el Ayuntamiento asignará una colaboración económica de 41.000 euros.

Más de la mitad de esta cantidad, 23.500 euros, es la aportación municipal al proyecto Empleo-Araba, donde trabajan conjuntamente las instituciones alavesas, SEA y Fundación Vital. La colaboración entre el Ayuntamiento y SEA en el marco de esta iniciativa se saldó en 2017 con la atención a 81 personas, que vieron mejoradas sus posibilidades y recursos para el acceso activo al empleo. De ellas, un 58% consiguieron trabajo.

Lo que se pretende mediante el convenio aprobado hoy es centrar las actuaciones de Empleo-Araba en el mercado laboral de sectores como la industria y la logística, canalizando la preparación de personas en desempleo hacia estas áreas.

Por otra parte, el convenio entre el Ayuntamiento y SEA – Empresas Alavesas incorpora una consignación de 5.000 euros para la organización del curso de formación en gestión de establecimientos de panadería y pastelería. Esta acción formativa incluirá tres grandes bloques:

  • emprendimiento y gestión del negocio
  • conocimientos básicos de panadería, repostería y degustación
  • gestión en los puntos de venta

Se prevé un alto índice de inserción laboral al término de este curso, dada la necesidad de mano de obra detectada en el sector.

Destaca también entre las acciones que hará posible el convenio de colaboración entre el Ayuntamiento y SEA la organización de la jornada “Back to Araba – Talent Forum Day”, un encuentro al que asistirán las empresas alavesas con procesos de selección abiertos y personas que trabajan fuera del territorio con el objetivo de atraer el talento que se encuentra fuera de Álava. El apoyo económico municipal a esta acción asciende a 5.000 euros.

 

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